行動規範

ホーム> 会社概要> 行動規範

行動規範

1. 社会規範を遵守し、社会秩序の維持に努めます。

株式会社ニッポンジーン（以下、当社）の従業員は、社会人としてまた企業人として自らの行動に関し、法令や企業倫理および社会規範を遵守し、社会秩序の維持に努めます。

2. 就業規則等の社内規程を遵守します。

当社の従業員は、就業規則をはじめとした社内規程・ルールを遵守し、公私のけじめを守り職場の秩序を維持するとともに、会社の信用を傷つける行為や損害を与えるような行為は行いません。

3. 情報セキュリティ基本方針に基づき機密情報の管理を徹底します。

当社の従業員は、情報セキュリティ基本方針に基づき、各種機密情報の重要性を充分に認識してその管理を徹底するとともに、不正あるいは不用意に利用・開示しません。
特に、研究所等の機密情報やパソコン等に含まれるあらゆる情報を適切に管理し、会社の情報資産の漏洩を防止します。

4. 知的財産権の保護に努めます。

当社は、知的財産権（著作権・商標権・特許権等）の保護に努め、他人の権利の侵害や不正使用を行いません。

5. 不正な利益供与は行いません。

当社の従業員は、公務員・政治家等に対して不正な利益供与・政治献金・接待・贈答を行わず、取引先や業界等に対しても社会通念上の節度を守ります。
また、市民社会の秩序や安全に脅威を与えるような反社会的な勢力（特殊株主・暴力団等）からの不当な要求には、屈することなく毅然として対決します。

6. 不正防止に努めます。

当社は、公的研究費の不正使用を未然に防止するため、不正防止計画を策定し、実施します。

以上

制定日:2022年5月17日
最終改定日：2024年7月8日

株式会社ニッポンジーン
代表取締役社長　米田篤史

▲このページのトップへ

ページトップ